在日趨激烈的留美申請道路中，越來越多的學生們申請失敗，分析原因有很多，要知道原因，首先先要知道要素是什么，今天我們來介紹一下。

1、只有高分，除此之外一無所有

       中國學生擅長考試，要刷出托福高分、SAT高分并非難事。不可否認，這確實是名校篩選人才的指標之一。但是很多的學生除了高分之外，就看不到太多的閃光點，甚至留給招生官產(chǎn)生“這類學生很無趣”的印象。擅長標準化考試的學生也許能夠獲得較好的學校的青睞，但是卻難以踏進頂尖名校的大門。

       為此，建議廣大準留學生們要摒棄“唯分數(shù)論”的思維。我接觸過不少高分學生，當他們被問及“如果競爭對手的分數(shù)和你一樣，你憑什么致勝?”這類問題時，往往支支吾吾答不上來。要知道，名校更為看重的是學生的批判性思維、研究能力、執(zhí)行能力等各方面的能力，比起刷分，如何讓自己身上有更多的閃光點才是更重要的事情。

2、大量的申請者，競爭十分激烈

       對于在中國學生來說，要上美國名校面臨的一個挑戰(zhàn)來自于地域因素。由于美國高校特別注重學生的多元化，希望能有更多樣的文化來豐富校園學習生活，而中國學生往往都是扎堆申請，這就是錄取率低的主要原因之一。

       中國學生素來有名校情結(jié)，這在美國大學申請中體現(xiàn)得尤為明顯。盡管美國擁有三千多所大學，但是中國學生大都將目標鎖定在常春藤、排名前100位的頂級名校。然而，美國大學每年對中國籍學生的錄取名額有限。哈佛的錄取名額為9人，耶魯13人，普林斯頓4人，麻省理工5人……據(jù)保守估計，這些學校每年的中國學生申請人數(shù)都達到數(shù)千人，而且人數(shù)逐年增加，導致中國學生申請美國名校的難度越來越大，中國學生的錄取率甚至達不到學校整體錄取率的1/10，可謂千里挑一。

3、追求名校效應(yīng)，但是對學校了解不深入，興致不強烈

       和企業(yè)招聘一樣的道理，招生官也很注重學生的“報到率”。所謂報到率，即真實抵達學校報到的學生數(shù)量，與學校發(fā)出的offer數(shù)量之間的比例。報到率對于一所學校的排名和聲譽來說很重要，為此校方非常重視。

       建議學生在投遞申請之前，一定要對申請的學校、院校和專業(yè)有比較全面的了解。如何讓招生官確信“我給你發(fā)了offer，你肯定會來學校報到”?

       一方面，學生可以在參加游學或者參觀美國大學時，直接找到院系招生辦，與招生官面對面交流，表達自己的求學熱情;

       另一方面，可以參加各類教育展，在展會上直面招生官，讓招生官看到你的誠意并加深印象。

4、千篇一律，看不到個性

       招生官收到的申請材料達上萬份，如何才能讓自己的文書材料得到關(guān)注和重視?應(yīng)該在書面上展現(xiàn)怎樣的形象和品質(zhì)，才能打動招生官?我認為，優(yōu)秀學子被名校拒之門外，很重要的一點是：“你和其他申請者太相似了，我不需要這么多相同的面孔和腦袋”。

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